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博士后招聘

南方科技大学健康医学研究院的宗旨是以疾病为中心向以健康为中心转变。围绕“健康医学”关键问题,聚焦慢性病防控、组织再生与衰老干预等生命科学前沿领域,布局"心身医学、脑功能与睡眠、器官医学、再生医学"关键科学技术问题;产生原创发现,建立重大疫病、疑难罕见疾病精准诊断和突破性治疗技术,打造医、研、企联动的创新转化平台,为健康促进、预防保健、疾病康复提供新型诊疗手段。旨在培养一批健康医学创新人才,培育出具有国际水平的战略科学家。

我们将努力推动健康促进与预防医学的发展,加速科研成果向临床应用转化,培养具有国际影响力的健康医学创新人才,服务国家重大战略需求与人民生命健康。

热忱欢迎对健康医学感兴趣、并有志于助力健康中国建设的你们加入!

一、任职要求

1.获得博士学位不超过3年,身体健康,年龄在35岁以下(有海外经历的年龄可以放宽);

2.国内外大学基础医学、临床医学、预防医学、药学、生物学、生物信息学、生物材料学、生物工程、人工智能等相关专业;  

3.近五年以第一作者发表至少一篇中科院二区以上或者影响因子5分以上SCI论文;

4.外籍人员需在世界排名前200名的高校获得博士学位(不含境内,排名以当年泰晤士报高等教育副刊为准);

5.具有敬业精神和较强的研究能力,责任心强,有良好的与人相处和沟通的能力及团队合作精神。

二、聘期待遇:

1.薪酬39-67万元/年(税前):博士后薪酬施行绩效工资分级制度,分A、B、C三个层次(叁年),A级34万元/年,B级24万元/年,C级21万元/年;住房补助0.3万/月(税前),另外深圳市人社局给予博士后生活补贴每年18万(共两次申请);海外QS前200毕业的博士后可申请省海外人才生活补贴每年12万(共两次申请)。薪酬范围39-67万元/年。

2.按照有关规定享受本单位同类在职职工同等的社会保险、公积金等“五险一金”福利待遇;

3.在完成博士后相关级别基本工作量后,可享受额外医院科研成果奖励;

4.博士后人员进站可选择落户深圳,其配偶及未成年子女可办理随迁入户;

5.优秀的出站博士后,可优先入职深圳市人民医院继续从事科研工作或临床工作;

6.博士后出站留深工作享受深圳市政府30万科研补贴,符合深圳市高层次人才认定标准,可申请人才补贴;海外QS前200毕业的出站博士后并留粤工作,可申请省海外人才留粤补贴40万(分三年申请)。

三、应聘者需提供的材料

1、个人简历一份;学历证书、学位证书复印件;

2、承担的科研项目、发表的论文、获奖成果清单及所有科研项目、获奖等证明复印件。

四、应聘办法

申请人请将个人简历及相关证明材料发至南方科技大学健康医学研究院招聘邮箱kanglin@mail.sustech.edu.cn,主题按“姓名+应聘岗位”的格式。我们将对报名材料进行初审,进入初审的候选人届时将统一安排面试。